Ihr Vorteil

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Warum lohnen sich arbeitsorientierte Grundbildungsangebote?

Sie unterstützen dabei Betriebsabläufe zu optimieren, Qualität zu sichern und Fachkräfte zu gewinnen. Besonders mit Blick auf den demografischen Wandel und den steigenden Fachkräftebedarf, lohnt es sich die beruflichen Potenziale von An- und Ungelernten zu nutzen und auszubauen.

Dabei steht die Qualität von Arbeitsergebnissen in einem engen Zusammenhang mit den grundlegenden Lese-, Schreib- und Rechenfähigkeiten der Beschäftigten. Diese Kompetenzen sind relevant, wenn Mitarbeitende beispielsweise ihre Stundenzettel ausfüllen, Kosten kalkulieren, Arbeits- und Sicherheitsanweisungen befolgen oder die Kommunikation im Team oder mit Kunden Schwierigkeiten bereitet.

Kommt es hierbei vermehrt zu Komplikationen, können Grundbildungsangebote die Beschäftigten gezielt unterstützen.

Die Vorteile sind:

  • Missverständnisse und Fehler am Arbeitsplatz werden reduziert,
  • Mitarbeitende können flexibler eingesetzt werden,
  • die Kommunikation im Team/mit Führungskräften wird verbessert,
  • Arbeitsergebnisse und Kundenbetreuung werden verbessert,
  • die Mitarbeiterzufriedenheit wird gesteigert,
  • die Mitarbeiterbindung wird gestärkt,
  • durch positive Lernerfahrungen wird das Selbstvertrauen gestärkt und die Lernbereitschaft gefördert.